一、招聘岗位和性质
此次招聘河头镇社会矛盾纠纷调处化解中心工作人员1人，为劳务派遣用工性质。
二、招聘条件
（一）基本条件
1、35周岁以下（1987年8月17日以后出生），具有国家承认的大专以上学历（毕业证书、学位证书等证书取得时间截止2022年8月17日），要求熟练使用办公软件，有一定文字功底，能够服从工作安排；
2、品行良好，作风正派,遵纪守法,具有责任感和良好的职业道德，无违法犯罪记录、工作劣迹和个人不良信用记录;
3、形象端庄，身体健康，吃苦耐劳，爱岗敬业，有正常履行职责的身体条件工作能力；
4、同等条件下，中共党员身份、具有矛盾调解、综治工作、基层执法工作经验者优先考虑。
（二）有下列情形之一的不得报考
1、本人受过刑事处罚、治安管理处罚或者涉嫌违法犯罪正在接受调查尚未作出结论的;
2、本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;
三、招聘办法及程序
1、报名
（1）报名时间：2022年8月17日至2022年8月19日。
（2）报名方式：应聘人员填写报名表，附本人身份证（正反面）、户口簿（首页及本人页）、学历（学位）证书及近期免冠1寸彩照、各类优先招聘情况的证明材料发送到邮箱htz_zzb@126.com（邮件标题格式：姓名+报考岗位）。
2、资格审查
根据报考人员填写的个人信息和提供的相关材料，按招聘条件进行资格审查。
3、考试
采取综合测试的方式择优录用，测试的具体时间、地点等另行通知。
4、聘用
经综合测试、体检合格人员予以聘用，聘用人员与劳务派遣公司签订劳动合同并按规定缴纳社会保险和公积金，试用期两个月，聘用人员在试用期内确难胜任工作的，予以解聘。
四、其他事宜
1、报考人员应对提交的本人信息和材料的真实性负责，凡提供虚假信息和材料通过资格审查的，一经查实，取消考试资格或录用资格；
2、本细则由临海市河头镇人民政府负责解释，未尽事宜咨询电话：0576-89116023。
附件：临海市河头镇编外合同制工作人员招聘报名表
临海市河头镇人民政府
2022年8月17日
