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  • 如何让员工在工作中更具创造性?
  • 来源:临海招聘网   2017-07-10   
       浏览次数:319

            据Entrepreneur报道,在每一种工作中,通常都有创造和创新的空间。并不是只有艺术或科技类工作才需要创造性和创新性。即便是在会计工作中,也有更具创造性的方法。比如说,你可以做更有创造性的报告。因为这个理由,如果你想要让你的员工在工作中更具创造性,可以尝试以下这些建议:


            1.雇用形形色色的人


                 不同背景的人,会从不同的角度看待同样一件事。如此一来,当他们在试图解决某件事时,就会给出不同的解决方案。因此,如果你雇用了相同教育背景以及相同文化价值的同类人,那么你就会错过不同的选择。出于这个理由,你应该尝试着雇用来自不同地方的不同的人。他们会提供你公司的创造性。


            2.走出办公室


                 尤其是在如果天气还不错的情况下,带着你的团队走出办公室,到外面开会或来一场脑力风暴。你不用把他们带到很远的地方,甚至只需走到停车场,然后坐在草地上。让新鲜空气清理你的大脑,帮助你更好地思考。如此一来,你的员工能够变得更具创造性,想到一些新点子。


            3.有一个座位表


                 在办公室内有一个公开的座位表。此外,试着制定一个不同团队都能参与彼此活动的座位表。一些公司要求员工每天坐在不同的座位上,为的是让他们能认识新同事,从他们身上学到新东西,并彼此分享自己所掌握的知识。因此,员工之间的写作性和创造性都得到了提升。


            4.尝试着站着开会


                 站着时,你会更加关注会议主题,因为你不会因电脑或手机而分散注意力。当你更专注时,会议时间就会缩短,从而允许你用更多的时间做别的事情。此外,站着时,你身体的能量水平与坐着时的能量水平截然不同。站着会让你更有精神,且思维更加敏捷。正因为如此,你的大脑能更快速地思考,从而提高你的创造性。


            5.办公室内有一个灵感屋


                 让这个灵感屋和办公室内其他任何一个房间都不同,以供你的员工在想要休息或需要一些灵感时使用。当他们想要这么做时,可以走进这个房间,重新理清自己的思绪。此外,让这个房间变成一个社交平台,让你的员工可以一起聚在这个房间内,共享午餐,或者喝下午茶。最好能用一种有创新新的设计来装饰这个房间,为的是放映出一种有创造力的情绪。在这种情况下,你可能需要一位室内设计师的帮助。


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